Здесь всё зависит от профессионализма сотрудника скорой помощи, от того, насколько он уверен в своих силах. Если можно человеку, любому, не важно, медик он или не медик, объяснить свое действие, то можно если не избежать конфликта, то, по крайней мере, снизить его вероятность.
Как правило, если общаешься с людьми, доступно им объясняешь, что происходит и что ты делаешь, они на конфликт идут гораздо реже.
Общение с людьми - это тоже часть работы.
© doctor.ru Все права защищены.