Освоены ли направления психосоматических и профессиональных заболеваний?
Организация здравоохранения
- Какие группы пациентов в клинике «Атлас»? Каким образом делятся в процентном соотношении ваши потоки?
- А делаете ли вы аборты в клинике?
- Если говорить о менталитете российского пациента, какой он? Есть у него какая-то определённая особенность?
- Дает ли своим пациентам клиника «Атлас» гарантию персонифицированного подхода и эффективности лечения?
- Какое количество пациентов проходит через клинику «Атлас» в год?
Сейчас существует производственная медицина. Это сектор компаний, которые работают с профессиональными вредностями. Это тяжелая промышленность, металлургия, добыча нефти, угольная промышленность и так далее. То есть, крупная промышленность, там есть очевидные профессиональные вредности, которые давно исследуются и с ними всё понятно. Этим давно медицина занимается, у них свои внутренние медицинские службы. Мы сейчас говорим действительно про большую часть людей, которые находятся в нашем привычном образе жизни – в офисе, во фрилансе, сидячий образ жизни, достаточно высоко нагруженный эмоционально, психически и так далее.
Мы начали отвечать на этот запрос и внимательно проанализировали тематику, которая на международном рынке называется Corporate Welness. Corporate Wellness – это корпоративные системы защиты здоровья сотрудников. Они берут начало с 70-х годов. Все эти решения направлены на потенцирование человека к здоровью, к здоровому образу жизни, информирование его и дальше уже конкретные инструменты: опросники, симптомчекеры, ситуационные какие-то вещи, телемедицина, телевеллнесс, много разных приложений, которые создаются в компании именно как системные решения.